ກ່ອນພິມ: ໃນກ່ອງພິມຂອງ Chrome ໃຫ້ຕິກ Background graphics ຖ້າຢາກໄດ້ສີຄົບຕາມໜ້າຈໍ ·
ຕິກ Headers and footers ຖ້າຢາກໄດ້ເລກໜ້າ ·
ຕັ້ງ Margins = Default ແລະ Scale = 100%.
ເອກະສານອ່ານອອກຄົບເຖິງບໍ່ຕິກສີພື້ນ.
ສາທາລະນະລັດ ປະຊາທິປະໄຕ ປະຊາຊົນລາວ
ສັນຕິພາບ ເອກະລາດ ປະຊາທິປະໄຕ ເອກະພາບ ວັດທະນະຖາວອນ
ກະຊວງແຮງງານ ແລະ ສະຫວັດດີການສັງຄົມ
ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ
ຜູ້ພັດທະນາລະບົບ
Skills Development MIS · Contract C2.2-C-4 · Priority Skills for Growth Project (PSG)
ຕາຕະລາງປະຕິທິນປະຕິບັດວຽກ
Work Calendar — ຮອບໄປເຮັດວຽກຮ່ວມກັບສະຖາບັນ (SDI)
ເພື່ອໃຫ້ວຽກຕໍ່ເນື່ອງ ບໍ່ຂາດຕອນ ທີມພັດທະນາຈະໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ ອາທິດລະ 1–2 ມື້ —
ຕັ້ງເປັນ ວັນຈັນ ແລະ ວັນພະຫັດ ເພື່ອໃຫ້ມີຮອບຕົ້ນອາທິດ ແລະ ທ້າຍອາທິດ ສຳລັບເກັບຄວາມຕ້ອງການ,
ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ແລະ ທົດລອງໃຊ້ກັບຜູ້ໃຊ້ຕົວຈິງ.
ໜ້າວຽກຫຼັກມອບໃຫ້ ກີ້ ແລະ ທອງເສົາ ເປັນຜູ້ນຳພາ.
ຕາຕະລາງນີ້ອັບເດດໄດ້ຈາກໜ້ານີ້ໂດຍກົງ (ຕ້ອງເຂົ້າລະບົບ) ແລະ ລິ້ງນີ້ແຈກໃຫ້ພະແນກກ່ຽວຂ້ອງໄດ້ ໂດຍບໍ່ຕ້ອງມີບັນຊີ.
1. ທີມ ແລະ ຂອບເຂດຮັບຜິດຊອບ
ທີມລົງພື້ນທີ່ 2 ຝ່າຍ: ຝ່າຍເຕັກນິກ ນຳພາເນື້ອໃນວຽກ · ຝ່າຍບໍລິຫານ ແລະ ປະສານງານ ຈັດການນັດໝາຍ, ເອກະສານ ແລະ ການເກັບຂໍ້ມູນ — ວັນປະຈຳຂອງແຕ່ລະທ່ານ ສະຫຼັບ ຫຼື ແກ້ໄດ້ຕໍ່ຮອບ.
🧑💻
ກີ້ (Kee)
ຜູ້ນຳພາເຕັກນິກ — ວຽກຝ່າຍໃຊ້ງານ
17ຮອບ
ໜ້າວຽກທີ່ນຳພາ: ຫຼັກສູດ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ຄູຝຶກ · ໃບຢັ້ງຢືນ · ຫໍພັກ · ເວັບໄຊສາທາລະນະ
ວັນປະຈຳ: ວັນຈັນ · ໄປມາແລ້ວ 1 ຮອບ
🧑🔧
ທອງເສົາ (Thongsao)
ຜູ້ນຳພາເຕັກນິກ — ວຽກໂຄງສ້າງ ແລະ ການເຊື່ອມຕໍ່
20ຮອບ
ໜ້າວຽກທີ່ນຳພາ: ໂຄງສ້າງສູນ ແລະ ໜ່ວຍງານ · ບົດບາດ ແລະ ສິດ · ລາຍງານ · ຈ້າງງານ · ປະເມີນ · ເຊື່ອມ LMIS · ຄວາມປອດໄພ
ວັນປະຈຳ: ວັນພະຫັດ · ໄປມາແລ້ວ 2 ຮອບ
🗂
ການ (Kan)
ຜູ້ປະສານງານ ແລະ ວຽກບໍລິຫານ
17ຮອບ
ໜ້າທີ່: ນັດໝາຍ · ໜັງສືເຊີນ · ບົດບັນທຶກກອງປະຊຸມ · ຕິດຕາມເອກະສານ
ວັນປະຈຳ: ວັນຈັນ
📋
ເມີຍລີ (Merry)
ຜູ້ຊ່ວຍ ແລະ ວຽກເກັບຂໍ້ມູນ
15ຮອບ
ໜ້າທີ່: ແບບຟອມເກັບຂໍ້ມູນ · ບັນຊີຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມ · ຮວບຮວມໄຟລ໌ຈາກພະແນກ
ວັນປະຈຳ: ວັນພະຫັດ
ຝ່າຍເຕັກນິກ ແລະ ພັດທະນາ
🧑💻 ກີ້ · 🧑🔧 ທອງເສົາ
ກ່ອນໄປ (ລ່ວງໜ້າ 1 ມື້)
- ກວດວ່າໜ້າຈໍທີ່ຈະສາທິດ ເປີດໄດ້ປົກກະຕິ ແລະ ມີຂໍ້ມູນຕົວຢ່າງພ້ອມ
- ກຽມບັນຊີທົດລອງໃຫ້ຜູ້ໃຊ້ຂອງພະແນກທີ່ຈະພົບ (ຕາມບົດບາດຂອງເຂົາ)
- ລວມລາຍການຄຳຖາມ ແລະ ຂໍ້ມູນທີ່ຕ້ອງຂໍ ໃຫ້ເປັນບັນຊີດຽວ
- ອັບເດດກະດານໃຫ້ເປັນປັດຈຸບັນ ກ່ອນເຂົ້າພົບ (ຢ່າໃຫ້ຕົວເລກຄ້າງ)
ຢູ່ສະຖາບັນ
- ສາທິດໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມ ແລ້ວໃຫ້ຜູ້ໃຊ້ຈິງລອງເຮັດເອງ
- ບັນທຶກຂໍ້ຂັດຂ້ອງ ແລະ ຄຳຄິດເຫັນເປັນລາຍການ (ໃຜແຈ້ງ · ໜ້າໃດ · ຄາດຫວັງແນວໃດ)
- ນຳເຂົ້າ ຫຼື ແກ້ຂໍ້ມູນຈິງທີ່ໄດ້ຮັບ ໃນມື້ນັ້ນເລີຍ ຖ້າເຮັດໄດ້
ຫຼັງກັບ
- ອັບເດດ % ແລະ ໃສ່ comment ລົງກະດານ ພາຍໃນມື້ນັ້ນ
- ບັນທຶກຜົນຂອງຮອບໃນຕາຕະລາງປະຕິບັດວຽກ (ປ່ຽນສະຖານະເປັນ "ໄປມາແລ້ວ")
- ແກ້ຂໍ້ຂັດຂ້ອງດ່ວນ ແລ້ວແຈ້ງກຸ່ມ ພ້ອມລິ້ງໜ້າທີ່ແກ້ແລ້ວ
ຝ່າຍບໍລິຫານ · ປະສານງານ · ຜູ້ຊ່ວຍ
🗂 ການ · 📋 ເມີຍລີ
ກ່ອນໄປ (ລ່ວງໜ້າ 1 ມື້)
- ຢືນຢັນ ວັນ · ເວລາ · ຫ້ອງ ແລະ ລາຍຊື່ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມ ກັບພະແນກເຈົ້າການ (ໂທ ຫຼື ໜັງສື)
- ກຽມແບບຟອມເກັບຂໍ້ມູນ (CSV/ເຈ້ຍ) ຕາມລາຍການທີ່ຕ້ອງຂໍໃນຮອບນີ້
- ພິມເອກະສານທີ່ຕ້ອງໃຊ້: ບັນຊີເຂົ້າຮ່ວມ · ໃບຢືນຢັນຮັບເອກະສານ
- ຢືນຢັນພາຫະນະ ແລະ ເວລາອອກເດີນທາງ ແຈ້ງໃຫ້ທຸກຄົນຮູ້
ຢູ່ສະຖາບັນ
- ຮັບຜິດຊອບບັນຊີເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ຈົດບົດບັນທຶກກອງປະຊຸມ
- ເກັບເອກະສານ ແລະ ໄຟລ໌ຂໍ້ມູນຈາກພະແນກ ໃຫ້ຄົບຕາມແບບຟອມ (ກວດຄວາມຄົບຖ້ວນກ່ອນກັບ)
- ນັດໝາຍຮອບຕໍ່ໄປ ພ້ອມລະບຸຜູ້ຮັບຜິດຊອບຂອງແຕ່ລະຂໍ້ທີ່ຍັງຄ້າງ
ຫຼັງກັບ
- ສົ່ງບົດບັນທຶກ ແລະ ໄຟລ໌ທີ່ໄດ້ ເຂົ້າກຸ່ມພາຍໃນມື້ນັ້ນ
- ຕິດຕາມຂໍ້ມູນທີ່ພະແນກສັນຍາຈະສົ່ງຕາມ (ລະບຸວັນທີທີ່ຄາດວ່າຈະໄດ້)
- ອັບເດດຕາຕະລາງປະຕິບັດວຽກ ແລະ ບັນຊີຂໍ້ມູນທີ່ຍັງຂາດ
37 ຮອບທັງໝົດ
3 ໄປມາແລ້ວ
34 ຕາມແຜນ
26 ຮອບຜ່ານມາ ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ ຮອບຕໍ່ໄປ: 16/11/2026 ວັນຈັນ · ກີ້ (ອີກ 2 ວັນ)
2. ປະຕິທິນລວມ
ມື້ທີ່ໝາຍສີ = ມື້ໄປເຮັດວຽກ · ຕົວອັກສອນໃນຊ່ອງ = ຜູ້ນຳພາຮອບນັ້ນ · ສີຂຽວ = ໄປມາແລ້ວ · ສີເຫຼືອງ = ເລື່ອນ.
ສິງຫາ 2026
| ຈ | ອ | ພ | ພຫ | ສຸ | ສ | ອາ |
| | | | |
1
|
2
|
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
9
|
|
10
|
11
|
12
|
13
|
14
|
15
|
16
|
|
17
ກີ້ |
18
|
19
|
20
ທອງເ |
21
|
22
|
23
|
|
24
ກີ້ |
25
|
26
|
27
ທອງເ |
28
|
29
|
30
|
|
31
ກີ້ |
| | | | | |
ກັນຍາ 2026
| ຈ | ອ | ພ | ພຫ | ສຸ | ສ | ອາ |
|
1
|
2
|
3
ທອງເ |
4
|
5
|
6
|
|
7
ກີ້ |
8
|
9
|
10
ທອງເ |
11
|
12
|
13
|
|
14
ກີ້ |
15
ທອງເ |
16
ທອງເ |
17
ທອງເ |
18
|
19
|
20
|
|
21
ກີ້ |
22
|
23
|
24
ທອງເ |
25
|
26
|
27
|
|
28
ກີ້ |
29
|
30
|
| | | |
ຕຸລາ 2026
| ຈ | ອ | ພ | ພຫ | ສຸ | ສ | ອາ |
| | |
1
ທອງເ |
2
|
3
|
4
|
|
5
ກີ້ |
6
|
7
|
8
ທອງເ |
9
|
10
|
11
|
|
12
ກີ້ |
13
|
14
|
15
ທອງເ |
16
|
17
|
18
|
|
19
ກີ້ |
20
|
21
|
22
ທອງເ |
23
|
24
|
25
|
|
26
ກີ້ |
27
|
28
|
29
ທອງເ |
30
|
31
|
|
ພະຈິກ 2026
| ຈ | ອ | ພ | ພຫ | ສຸ | ສ | ອາ |
| | | | | |
1
|
|
2
ກີ້ |
3
|
4
|
5
ທອງເ |
6
|
7
|
8
|
|
9
ກີ້ |
10
|
11
|
12
ທອງເ |
13
ທອງເ |
14
|
15
|
|
16
ກີ້ |
17
ກີ້ |
18
ທອງເ |
19
ທອງເ |
20
ທອງເ |
21
|
22
|
|
23
ກີ້ |
24
|
25
|
26
ທອງເ |
27
|
28
|
29
|
|
30
ກີ້ |
| | | | | |
3. ລາຍລະອຽດແຕ່ລະຮອບ
ແຕ່ລະຮອບບອກ ຜູ້ນຳພາ · ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າ (ພ້ອມ % ຈາກກະດານ) · ພະແນກຄູ່ຮ່ວມ · ວາລະປະຈຳມື້ · ແລະ ຜົນຫຼັງໄປມາ.
ສິງຫາ 2026
17
08/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຈັດການຫຼັກສູດ
100%
ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ
100%
ຈັດການຄູຝຶກ
100%
📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຄູຝຶກ: ລົງທະບຽນ, ໂປຣໄຟລ໌, ມອບໝາຍສອນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
20
08/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ໂຄງສ້າງຫຼາຍສູນ
100%
ໜ່ວຍງານ ແລະ ຊັ້ນ
100%
ບົດບາດ ແລະ ສິດ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຜູ້ໃຊ້ ແລະ ບົດບາດ (RBAC)
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
24
08/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ໃບຢັ້ງຢືນ ແລະ ຄະແນນ
100%
ຈັດການສະຖາບັນ
100%
ຄຸ້ມຄອງຫໍພັກ
100%
📜 ພະແນກທົດສອບ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນສີມືແຮງງານ🏛 ຄະນະນຳສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການສະຖາບັນ (1 SDI + 6 SDCs, ຫຼາຍສູນ)
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
27
08/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ເສີມ Audit Trail
100%
ຕິດຕາມການມີວຽກເຮັດງານທຳຂອງຜູ້ສຳເລັດການຝຶກ
100%
ປະເມີນຄູຝຶກ ແລະ ສະຖາບັນ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.3 — Audit trail ລະອຽດ (ຜູ້ໃຊ້, ຟິວທີ່ແກ້, ຜົນ, ຄວາມພະຍາຍາມເຈາະລະບົບ, ເວລາ)TOR 3.1 — ການປະເມີນຄູຝຶກ, ການທົບທວນ ແລະ ຄຳຕິຊົມຕໍ່ສະຖາບັນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
31
08/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ເວັບໄຊສາທາລະນະ
100%
ຈັດການຫຼັກສູດ
100%
ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ
100%
💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ: ສະໝັກອອນລາຍ, ລົງທະບຽນ, ໂປຣໄຟລ໌, ປະຫວັດຝຶກ, ຂາດ-ມາ, ໃບຢັ້ງຢືນ, ຄະແນນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
ກັນຍາ 2026
03
09/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຕິດຕາມ ແລະ ລາຍງານ
100%
ເຊື່ອມ LMIS
100%
ຄວາມປອດໄພ: PIN 2FA + SSL
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ເຊື່ອມຕໍ່ກັບ LMIS (REST API + API catalogue)TOR 3.3 — ຄວາມປອດໄພ: 2FA ດ້ວຍ PIN, SSL/TLS
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ເອກະສານສະເປັກ API ຂອງ LMIS — ຂໍເອກະສານ endpoint/ຮູບແບບຂໍ້ມູນ ແລະ ຜູ້ຮັບຜິດຊອບຝ່າຍ LMIS
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
07
09/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຈັດການຄູຝຶກ
100%
ໃບຢັ້ງຢືນ ແລະ ຄະແນນ
100%
ຈັດການສະຖາບັນ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ📜 ພະແນກທົດສອບ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນສີມືແຮງງານ🏛 ຄະນະນຳສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການສະຖາບັນ (1 SDI + 6 SDCs, ຫຼາຍສູນ)
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
10
09/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ໂຄງສ້າງຫຼາຍສູນ
100%
ໜ່ວຍງານ ແລະ ຊັ້ນ
100%
ບົດບາດ ແລະ ສິດ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຜູ້ໃຊ້ ແລະ ບົດບາດ (RBAC)
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
14
09/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ໄປມາແລ້ວ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຄຸ້ມຄອງຫໍພັກ
100%
ເວັບໄຊສາທາລະນະ
100%
ຈັດການຫຼັກສູດ
100%
🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ
👥 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ (ທ່ານ ສຸກັນ ມູນລາດ)
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຫຼັກສູດ: ກຸ່ມ/ລະດັບ/ວິຊາ, ຕາຕະລາງ, ຊັບພະຍາກອນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດໃບສະຫຼຸບເກັບກຳຂໍ້ມູນ 14/09/2026 (docs/dev/source): ຄວາມຕ້ອງການ 7 ຫົວຂໍ້ — ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ+ສະຖານະ · 7 ຂະແໜງ + ເທີມ/ປີ (4–6) · ຄະແນນ L1–L5 ຕໍ່ເທີມ 2 ພາກ · ຊັບສິນຝຶກ + ຂໍຊື້ · ສະຖານທີ່ຝຶກງານ + ໃບນຳສົ່ງ · ລາຍງານ ຍິງ-ຊາຍ · ສູນສາຂາປ້ອນ 5 ຊຸດ. ໄດ້ຮັບ: ຮູບຖ່າຍວິຊາ+ຄະແນນ 3 ຂະແໜງ · ບົດສະເໜີ 2 · ຫົວຂໍ້ເວັບ. ສະຫຼຸບຢູ່ /admin/masterplan/inventory ພາກ 3
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 15/09/2026 09:49
15
09/2026
ວັນອັງຄານ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 🧑💻 ກີ້ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
ໄປມາແລ້ວ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ໜ່ວຍງານ ແລະ ຊັ້ນ
100%
ຈັດການສະຖາບັນ
100%
ຈັດການຄູຝຶກ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ🏛 ຄະນະນຳສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ
👥 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ (ທ່ານ ນາງ ຄຳປຸ ອຸດທະພອນ ຫົວໜ້າພະແນກ)
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຄູຝຶກ: ລົງທະບຽນ, ໂປຣໄຟລ໌, ມອບໝາຍສອນ
ວາລະປະຈຳມື້
ເກັບຂໍ້ມູນ 3 ຂະແໜງຂອງພະແນກ: ຈັດຕັ້ງ-ພະນັກງານ · ບໍລິຫານ-ການເງິນ · ແຜນການ-ການຮ່ວມມື
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດບັນທຶກເກັບກຳຂໍ້ມູນ 15/09/2026 (docs/dev/source): ຊຸດ 1 ພະນັກງານ ⇒ ລັດຖະກອນຄູ + ລັດຖະກອນບໍລິຫານ ພ້ອມກຸ່ມຊ່ອງ ຕຳແໜ່ງ · ຊັ້ນ-ຂັ້ນ-ດັດສະນີ · ຄອບຄົວ · ອຸດໜູນ-ຫັກ · ຊຸດ 3 ຊັບສິນ ⇒ ບໍ່ເກັບ (ກະຊວງການເງິນ) · ໄດ້ຮັບ: ຂໍ້ຕົກລົງ 0500/ຮສສ · ບັນຊີເງິນເດືອນ ງວດ 3/2026 (59 ຄົນ) · ຕາຕະລາງຄ່າບໍລິການ-ຄ່າທຳນຽມ 0939/ສພງ. ນຳເຂົ້າ: 14 ຂະແໜງ + ໜ້າທີ່ພະແນກ · ເນື້ອໃນເວັບ 4 ລາຍການ
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 15/09/2026 22:28
16
09/2026
ວັນພຸດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 🧑💻 ກີ້ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI)
ໄປມາແລ້ວ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຕິດຕາມການມີວຽກເຮັດງານທຳຂອງຜູ້ສຳເລັດການຝຶກ
100%
ໃບຢັ້ງຢືນ ແລະ ຄະແນນ
100%
ຈັດການຫຼັກສູດ
100%
💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ📜 ພະແນກທົດສອບ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນສີມືແຮງງານ📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ
👥 ພະແນກມາດຕະຖານ-ຫຼັກສູດ (ທ່ານ ບົວພາ ສິທະກອນ ຮອງ) · ພະແນກສົ່ງເສີມ (ທ່ານ ວົງສອນ ວິລະພົນ ຮອງ · ທ່ານ ນາງ ຕຸກຕາ ສິດທິໂສມ)
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຫຼັກສູດ: ກຸ່ມ/ລະດັບ/ວິຊາ, ຕາຕະລາງ, ຊັບພະຍາກອນ
ວາລະປະຈຳມື້
ຄວາມຕ້ອງການຊ່ອງຂໍ້ມູນ: ແຂ່ງຂັນ 5 ລະດັບ · ການມີວຽກເຮັດ · ຫົວໜ່ວຍແຮງງານ · ສະຖານພັດທະນາ · ມາດຕະຖານ 2 ປະເພດ · ການຮັບຮູ້ · ຫຼັກສູດ 2 ປະເພດ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດບັນທຶກ 16/09/2026 (docs/dev/source): ຢືນຢັນຊ່ອງ 7 ຊຸດຂໍ້ມູນຂອງ 2 ພະແນກ ຕາມບົດສະເໜີ + ປັບ: ແຂ່ງຂັນ 5 ລະດັບ · ມາດຕະຖານ 2 ປະເພດ (ຊາດ · ຫົວໜ່ວຍ-ສະມາຄົມ) · ຫຼັກສູດ 2 ປະເພດ · ຫົວໜ່ວຍແຮງງານ ລິ້ງກັບສະຖານທີ່ຝຶກງານ. ເອກະສານ ແລະ ຂໍ້ມູນຈິງ ຍັງລໍພະແນກສົ່ງ
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 17/09/2026 08:27
17
09/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ເສີມ Audit Trail
100%
ຕິດຕາມການມີວຽກເຮັດງານທຳຂອງຜູ້ສຳເລັດການຝຶກ
100%
ປະເມີນຄູຝຶກ ແລະ ສະຖາບັນ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.3 — Audit trail ລະອຽດ (ຜູ້ໃຊ້, ຟິວທີ່ແກ້, ຜົນ, ຄວາມພະຍາຍາມເຈາະລະບົບ, ເວລາ)TOR 3.1 — ການປະເມີນຄູຝຶກ, ການທົບທວນ ແລະ ຄຳຕິຊົມຕໍ່ສະຖາບັນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ10:15 ໄດ້ຮັບທາງ WhatsApp ຈາກພະແນກສົ່ງເສີມ: ບົດລາຍງານຜົນແຂ່ງຂັນ ແຫ່ງຊາດ ຄັ້ງທີ IV + ອາຊຽນ ຄັ້ງທີ 14 + ຮູບເພຈ Facebook — ນຳເຂົ້າໜ້າເວັບແລ້ວ (ບົດລາຍງານ ?batch=2026-09-17-u04)
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 17/09/2026 10:32
21
09/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ
100%
ຈັດການຄູຝຶກ
100%
ໃບຢັ້ງຢືນ ແລະ ຄະແນນ
100%
🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ📜 ພະແນກທົດສອບ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ: ສະໝັກອອນລາຍ, ລົງທະບຽນ, ໂປຣໄຟລ໌, ປະຫວັດຝຶກ, ຂາດ-ມາ, ໃບຢັ້ງຢືນ, ຄະແນນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
24
09/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຕິດຕາມ ແລະ ລາຍງານ
100%
ເຊື່ອມ LMIS
100%
ຄວາມປອດໄພ: PIN 2FA + SSL
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ເຊື່ອມຕໍ່ກັບ LMIS (REST API + API catalogue)TOR 3.3 — ຄວາມປອດໄພ: 2FA ດ້ວຍ PIN, SSL/TLS
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ເອກະສານສະເປັກ API ຂອງ LMIS — ຂໍເອກະສານ endpoint/ຮູບແບບຂໍ້ມູນ ແລະ ຜູ້ຮັບຜິດຊອບຝ່າຍ LMIS
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
28
09/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຈັດການສະຖາບັນ
100%
ຄຸ້ມຄອງຫໍພັກ
100%
ເວັບໄຊສາທາລະນະ
100%
🏛 ຄະນະນຳສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ເວັບໄຊ: ໂປຣໄຟລ໌ສູນ, ຫຼັກສູດ + ຄ່າຮຽນ, dashboard ຂ່າວ/ຕົວຊີ້ວັດ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດໄດ້ຮັບທາງລິ້ງ Canva ຈາກ ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ: ບົດນຳສະເໜີ ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດ (ປັບປຸງ 07/09/2026 · 19 ສະໄລ້) ⇒ ບັນຊີມາດຕະຖານ 54 ສາຂາ 7 ຂະແໜງ · ທະບຽນຫຼັກສູດ 30 · ໜ້າເວັບ ໝວດ 3 +6 — ບົດລາຍງານ /admin/masterplan/inventory?batch=2026-09-28-u02
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 29/09/2026 00:32
ຕຸລາ 2026
01
10/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ໂຄງສ້າງຫຼາຍສູນ
100%
ໜ່ວຍງານ ແລະ ຊັ້ນ
100%
ບົດບາດ ແລະ ສິດ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຜູ້ໃຊ້ ແລະ ບົດບາດ (RBAC)
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
05
10/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຈັດການຫຼັກສູດ
100%
ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ
100%
ຈັດການຄູຝຶກ
100%
📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຄູຝຶກ: ລົງທະບຽນ, ໂປຣໄຟລ໌, ມອບໝາຍສອນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
08
10/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ເສີມ Audit Trail
100%
ຕິດຕາມການມີວຽກເຮັດງານທຳຂອງຜູ້ສຳເລັດການຝຶກ
100%
ປະເມີນຄູຝຶກ ແລະ ສະຖາບັນ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.3 — Audit trail ລະອຽດ (ຜູ້ໃຊ້, ຟິວທີ່ແກ້, ຜົນ, ຄວາມພະຍາຍາມເຈາະລະບົບ, ເວລາ)TOR 3.1 — ການປະເມີນຄູຝຶກ, ການທົບທວນ ແລະ ຄຳຕິຊົມຕໍ່ສະຖາບັນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
12
10/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ໃບຢັ້ງຢືນ ແລະ ຄະແນນ
100%
ຈັດການສະຖາບັນ
100%
ຄຸ້ມຄອງຫໍພັກ
100%
📜 ພະແນກທົດສອບ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນສີມືແຮງງານ🏛 ຄະນະນຳສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການສະຖາບັນ (1 SDI + 6 SDCs, ຫຼາຍສູນ)
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
15
10/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຕິດຕາມ ແລະ ລາຍງານ
100%
ເຊື່ອມ LMIS
100%
ຄວາມປອດໄພ: PIN 2FA + SSL
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ເຊື່ອມຕໍ່ກັບ LMIS (REST API + API catalogue)TOR 3.3 — ຄວາມປອດໄພ: 2FA ດ້ວຍ PIN, SSL/TLS
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ເອກະສານສະເປັກ API ຂອງ LMIS — ຂໍເອກະສານ endpoint/ຮູບແບບຂໍ້ມູນ ແລະ ຜູ້ຮັບຜິດຊອບຝ່າຍ LMIS
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
19
10/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ເວັບໄຊສາທາລະນະ
100%
ຈັດການຫຼັກສູດ
100%
ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ
100%
💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ: ສະໝັກອອນລາຍ, ລົງທະບຽນ, ໂປຣໄຟລ໌, ປະຫວັດຝຶກ, ຂາດ-ມາ, ໃບຢັ້ງຢືນ, ຄະແນນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
22
10/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ໂຄງສ້າງຫຼາຍສູນ
100%
ໜ່ວຍງານ ແລະ ຊັ້ນ
100%
ບົດບາດ ແລະ ສິດ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຜູ້ໃຊ້ ແລະ ບົດບາດ (RBAC)
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
26
10/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຈັດການຄູຝຶກ
100%
ໃບຢັ້ງຢືນ ແລະ ຄະແນນ
100%
ຈັດການສະຖາບັນ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ📜 ພະແນກທົດສອບ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນສີມືແຮງງານ🏛 ຄະນະນຳສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການສະຖາບັນ (1 SDI + 6 SDCs, ຫຼາຍສູນ)
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
29
10/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ເສີມ Audit Trail
100%
ຕິດຕາມການມີວຽກເຮັດງານທຳຂອງຜູ້ສຳເລັດການຝຶກ
100%
ປະເມີນຄູຝຶກ ແລະ ສະຖາບັນ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.3 — Audit trail ລະອຽດ (ຜູ້ໃຊ້, ຟິວທີ່ແກ້, ຜົນ, ຄວາມພະຍາຍາມເຈາະລະບົບ, ເວລາ)TOR 3.1 — ການປະເມີນຄູຝຶກ, ການທົບທວນ ແລະ ຄຳຕິຊົມຕໍ່ສະຖາບັນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
ພະຈິກ 2026
02
11/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຄຸ້ມຄອງຫໍພັກ
100%
ເວັບໄຊສາທາລະນະ
100%
ຈັດການຫຼັກສູດ
100%
🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຫຼັກສູດ: ກຸ່ມ/ລະດັບ/ວິຊາ, ຕາຕະລາງ, ຊັບພະຍາກອນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
05
11/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຕິດຕາມ ແລະ ລາຍງານ
100%
ເຊື່ອມ LMIS
100%
ຄວາມປອດໄພ: PIN 2FA + SSL
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ເຊື່ອມຕໍ່ກັບ LMIS (REST API + API catalogue)TOR 3.3 — ຄວາມປອດໄພ: 2FA ດ້ວຍ PIN, SSL/TLS
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ເອກະສານສະເປັກ API ຂອງ LMIS — ຂໍເອກະສານ endpoint/ຮູບແບບຂໍ້ມູນ ແລະ ຜູ້ຮັບຜິດຊອບຝ່າຍ LMIS
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
09
11/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ
100%
ຈັດການຄູຝຶກ
100%
ໃບຢັ້ງຢືນ ແລະ ຄະແນນ
100%
🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ📜 ພະແນກທົດສອບ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ: ສະໝັກອອນລາຍ, ລົງທະບຽນ, ໂປຣໄຟລ໌, ປະຫວັດຝຶກ, ຂາດ-ມາ, ໃບຢັ້ງຢືນ, ຄະແນນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
12
11/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ (ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ)
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ບົດບາດ ແລະ ສິດ
100%
ຄວາມປອດໄພ: PIN 2FA + SSL
100%
ໜ່ວຍງານ ແລະ ຊັ້ນ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
👥 ເຊົ້າ: ກຸ່ມ 1 ຜູ້ຄຸ້ມຄອງລະບົບ (2–3 ທ່ານ ທີ່ສະຖາບັນແຕ່ງຕັ້ງ) · ບ່າຍ: ຂະແໜງ ຈັດຕັ້ງ-ພະນັກງານ (ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ)
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການສະຖາບັນ (1 SDI + 6 SDCs, ຫຼາຍສູນ)TOR 3.3 — ຄວາມປອດໄພ: 2FA ດ້ວຍ PIN, SSL/TLS
ວາລະປະຈຳມື້
ຝຶກອົບຮົມ ມື້ 1 (OM-SDMIS-TR-01) · 08:30–12:00 ລົງທະບຽນດ້ວຍເບີໂທ · ບັນຊີ ແລະ ສິດ · ຢືນຢັນຜູ້ໃຊ້ · ໜ້າວຽກ 8 ກຸ່ມ · ບັນທຶກການກວດສອບ · ເນື້ອໃນເວັບ · 13:30–16:30 ທະບຽນພະນັກງານ · ຕຳແໜ່ງ · ໂຄງຮ່າງການຈັດຕັ້ງ · ລາຍງານບຸກຄະລາກອນ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 09/11/2026 10:56
13
11/2026
ວັນສຸກ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 🧑💻 ກີ້ · 📍 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ (ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ)
ຕາມແຜນ
ຍັງບໍ່ໄດ້ບັນທຶກຜົນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຝຶກອົບຮົມ · ເອກະສານ · ສົ່ງມອບ
85%
ໜ່ວຍງານ ແລະ ຊັ້ນ
100%
ບົດບາດ ແລະ ສິດ
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
👥 ກຸ່ມ 1 ຜູ້ຄຸ້ມຄອງລະບົບ + ຂະແໜງ ຈັດຕັ້ງ-ພະນັກງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D4 (ກຳນົດ 16/11/2026)📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 4 — ຝຶກອົບຮົມ, ຄູ່ມື, ສົ່ງມອບ source code, UAT sign-offTOR 3.1 — ຈັດການຜູ້ໃຊ້ ແລະ ບົດບາດ (RBAC)
ວາລະປະຈຳມື້
ຝຶກອົບຮົມ ມື້ 2 · 08:30–12:00 ປະຕິບັດຕົວຈິງ: ປັບທະບຽນພະນັກງານທັງໝົດ · ກວດບັນຊີ ແລະ ບົດບາດ · ສະຖານະການທີ່ພົບເລື້ອຍ · 13:30–16:00 ທົດສອບຮັບຮອງ (UAT) ກຸ່ມ 1–2 · ລົງນາມ · ກຽມຜູ້ຊ່ວຍສອນ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ບ່ອນເກັບສຳຮອງ source code ນອກເຄື່ອງແມ່ຂ່າຍ — ຢືນຢັນບ່ອນເກັບສຳຮອງນອກເຄື່ອງ (ຮາດດິດ ຫຼື ເຄື່ອງແມ່ຂ່າຍທີ 2 ຂອງສະຖາບັນ) ແລະ ຮອບການສຳຮອງ
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 09/11/2026 10:56
16
11/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ (ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ)
ຕາມແຜນ
ຮອບຕໍ່ໄປ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ
100%
ຈັດການຫຼັກສູດ
100%
ຈັດການຄູຝຶກ
100%
ຄຸ້ມຄອງຫໍພັກ
100%
🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
👥 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ: ຂະແໜງ ຄຸ້ມຄອງວິຊາການ · ຄຸ້ມຄອງຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ຂໍ້ມູນການຮຽນຮູ້ · ຄູຝຶກ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຄູຝຶກ: ລົງທະບຽນ, ໂປຣໄຟລ໌, ມອບໝາຍສອນ
ວາລະປະຈຳມື້
ຝຶກອົບຮົມ · ຄຳຮ້ອງ → ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ → ຫຼັກສູດ-ຮຸ່ນ → ຕາຕະລາງ → ການເຂົ້າຮຽນ → ຄະແນນ · ຫໍພັກ · ປ້ອນຮຸ່ນປັດຈຸບັນ · UAT ແລະ ລົງນາມ
ຂໍ້ມູນ ແລະ ເອກະສານ ທີ່ຕ້ອງເກັບໃນຮອບນີ້ (ອີງບັນຊີຂໍ້ມູນທີ່ຕ້ອງການຈາກ SDI)
- ຂໍ້ມູນພະນັກງານລັດຖະກອນຄູ ແລະ ລັດຖະກອນບໍລິຫານແບບຟອມ CSV (05_staff_trainers.csv)
- ຂໍ້ມູນການລົງທະບຽນຜູ້ເຂົ້າຝຶກບັນຊີ Excel ຫຼື CSV
- ຂໍ້ມູນຊັບສິນຄົງທີ່ຂອງສະຖາບັນບັນຊີ Excel + ຮູບ
- ຂໍ້ມູນມາດຕະຖານສີມືແຮງງານບັນຊີ Excel (1 ຊີດ 1 ບັນຊີ)
- ຂໍ້ມູນຫຼັກສູດການຝຶກສີມືແຮງງານແບບຟອມ CSV (04_courses.csv)
- ຂໍ້ມູນປະກັນຄຸນນະພາບບົດລາຍງານການປະເມີນ (PDF ຫຼື Word)
- ຂໍ້ມູນຜູ້ເຂົ້າຝຶກສີມືແຮງງານແບບຟອມ CSV (06_trainees_current.csv)
- ຂໍ້ມູນຂະແໜງການຝຶກບັນຊີ Excel ຫຼື CSV
- ຂໍ້ມູນເຄື່ອງມື-ອຸປະກອນການຝຶກ ແຕ່ລະຂະແໜງບັນຊີ Excel + ຮູບ
- ຂໍ້ມູນສະຖານທີ່ລົງຝຶກງານບັນຊີ Excel
- ຟອມລາຍງານຕ່າງໆ ທີ່ສູນໃຊ້ຢູ່ຈິງຕົວຢ່າງຟອມຈິງ (PDF ຫຼື Excel ຕົ້ນສະບັບ)
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 09/11/2026 10:56
17
11/2026
ວັນອັງຄານ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ (ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ)
ຕາມແຜນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຈັດການຫຼັກສູດ
100%
ປະເມີນຄູຝຶກ ແລະ ສະຖາບັນ
100%
ໃບຢັ້ງຢືນ ແລະ ຄະແນນ
100%
📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ📜 ພະແນກທົດສອບ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນສີມືແຮງງານ
👥 ເຊົ້າ: ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ · ບ່າຍ: ພະແນກທົດສອບ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນສີມືແຮງງານ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ: ສະໝັກອອນລາຍ, ລົງທະບຽນ, ໂປຣໄຟລ໌, ປະຫວັດຝຶກ, ຂາດ-ມາ, ໃບຢັ້ງຢືນ, ຄະແນນ
ວາລະປະຈຳມື້
ຝຶກອົບຮົມ · ມາດຕະຖານ · ຫຼັກສູດ · ປະເມີນຄຸນນະພາບ (ເຊົ້າ) · ກຸ່ມສອບເສັງ · ຄະແນນ · ອອກ ແລະ ພິມໃບຢັ້ງຢືນ (ບ່າຍ) · UAT ແລະ ລົງນາມ
ຂໍ້ມູນ ແລະ ເອກະສານ ທີ່ຕ້ອງເກັບໃນຮອບນີ້ (ອີງບັນຊີຂໍ້ມູນທີ່ຕ້ອງການຈາກ SDI)
- ຂໍ້ມູນຜູ້ເຂົ້າຮັບການທົດສອບສີມືແຮງງານບັນຊີ Excel
- ຂໍ້ມູນຂອງຄະນະກຳມະການທົດສອບບັນຊີ Excel ຫຼື ໜັງສືແຕ່ງຕັ້ງ
- ຂໍ້ມູນສະຖານການທົດສອບສີມືແຮງງານບັນຊີ Excel
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 09/11/2026 10:56
18
11/2026
ວັນພຸດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ (ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ)
ຕາມແຜນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຕິດຕາມການມີວຽກເຮັດງານທຳຂອງຜູ້ສຳເລັດການຝຶກ
100%
ຕິດຕາມ ແລະ ລາຍງານ
100%
ໂຄງສ້າງຫຼາຍສູນ
100%
💼 ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
👥 ເຊົ້າ: ພະແນກສົ່ງເສີມການພັດທະນາສີມືແຮງງານ · ບ່າຍ: ຄະນະນຳ · ແຜນການ-ການຮ່ວມມື · ບໍລິຫານ-ການເງິນ · ສູນພັດທະນາສີມືແຮງງານ 6 ແຫ່ງ (ອອນລາຍ)
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການສະຖາບັນ (1 SDI + 6 SDCs, ຫຼາຍສູນ)
ວາລະປະຈຳມື້
ຝຶກອົບຮົມ · ຄຳຮ້ອງອອນລາຍ · ການມີວຽກເຮັດ · ເນື້ອໃນເວັບ (ເຊົ້າ) · ໜ້າຫຼັກ · ສູນລາຍງານ · ລາຍງານຂັ້ນເທິງ (13:30) · ສູນສາຂາ ອອນລາຍ (15:00) · 16:30 ຕັດສິນ ສົ່ງມອບ 19 ຫຼື 20/11
ຂໍ້ມູນ ແລະ ເອກະສານ ທີ່ຕ້ອງເກັບໃນຮອບນີ້ (ອີງບັນຊີຂໍ້ມູນທີ່ຕ້ອງການຈາກ SDI)
- ຂໍ້ມູນຫົວໜ່ວຍແຮງງານແບບຟອມ CSV (07_employers.csv)
- ຂໍ້ມູນການມີວຽກເຮັດງານທຳ ພາຍຫຼັງສຳເລັດການຝຶກບັນຊີ Excel ຫຼື CSV
- ຂໍ້ມູນວຽກແຂ່ງຂັນສີມືແຮງງານບັນຊີ Excel (1 ຊີດ 1 ລະດັບ)
- ຂໍ້ມູນສະຖານພັດທະນາສີມືແຮງງານບັນຊີ Excel + ສຳເນົາໃບອະນຸຍາດ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 09/11/2026 10:56
19
11/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 🧑💻 ກີ້ · 📍 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ (ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ)
ຕາມແຜນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຝຶກອົບຮົມ · ເອກະສານ · ສົ່ງມອບ
85%
ຕິດຕັ້ງ QA + Production
60%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
👥 ຄະນະນຳສະຖາບັນ · ທຸກພະແນກ · ຕາງໜ້າໂຄງການ PSG
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D4 (ກຳນົດ 16/11/2026)📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 4 — ຕິດຕັ້ງທີ່ data centre ຂອງ SDI (production + QA), backup ແລະ monitoring
ວາລະປະຈຳມື້
ສົ່ງມອບ (ທາງເລືອກ 1) · 08:30 ເປີດ · ສະຫຼຸບ · ສາທິດວຽກຈິງໂດຍຜູ້ໃຊ້ຫຼັກ · ກວດຮັບເອກະສານ ແລະ ຜົນ UAT · 11:15 ລົງນາມໃບຮັບຮອງການສົ່ງມອບ · ແຜນສະໜັບສະໜູນ 12 ເດືອນ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ບ່ອນເກັບສຳຮອງ source code ນອກເຄື່ອງແມ່ຂ່າຍ — ຢືນຢັນບ່ອນເກັບສຳຮອງນອກເຄື່ອງ (ຮາດດິດ ຫຼື ເຄື່ອງແມ່ຂ່າຍທີ 2 ຂອງສະຖາບັນ) ແລະ ຮອບການສຳຮອງ
• ຄວາມພ້ອມເຊີບເວີທີ່ຝາກກັບ ໂທລະຄົມລາວ (spec ເຄື່ອງ · ສິດເຂົ້າເຖິງ · domain · ວັນເລີ່ມນັບ 1 ປີ) — ຢືນຢັນສະເປັກ, ຕາຕະລາງກຽມພ້ອມ ແລະ ໄລຍະສັນຍາຝາກ 1 ປີ ກັບ SDI ແລະ ໂທລະຄົມລາວ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 09/11/2026 10:56
20
11/2026
ວັນສຸກ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 🧑💻 ກີ້ · 📍 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ (ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ)
ຕາມແຜນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຝຶກອົບຮົມ · ເອກະສານ · ສົ່ງມອບ
85%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
👥 ຄະນະນຳສະຖາບັນ · ທຸກພະແນກ (ສຳຮອງ)
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D4 (ກຳນົດ 16/11/2026) TOR 4 — ຝຶກອົບຮົມ, ຄູ່ມື, ສົ່ງມອບ source code, UAT sign-off
ວາລະປະຈຳມື້
ສຳຮອງ: ສົ່ງມອບ ຖ້າເງື່ອນໄຂ 19/11 ບໍ່ຄົບ · ຫຼື ຝຶກເພີ່ມສຳລັບຜູ້ທີ່ຂາດ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ບ່ອນເກັບສຳຮອງ source code ນອກເຄື່ອງແມ່ຂ່າຍ — ຢືນຢັນບ່ອນເກັບສຳຮອງນອກເຄື່ອງ (ຮາດດິດ ຫຼື ເຄື່ອງແມ່ຂ່າຍທີ 2 ຂອງສະຖາບັນ) ແລະ ຮອບການສຳຮອງ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
ອັບເດດຫຼ້າສຸດ: Claude Code · 09/11/2026 10:56
23
11/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຈັດການຫຼັກສູດ
100%
ຈັດການຜູ້ເຂົ້າຝຶກ
100%
ຈັດການຄູຝຶກ
100%
📚 ພະແນກພັດທະນາມາດຕະຖານ ແລະ ຫຼັກສູດຝຶກສີມືແຮງງານ🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການຄູຝຶກ: ລົງທະບຽນ, ໂປຣໄຟລ໌, ມອບໝາຍສອນ
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ຂໍ້ມູນແມ່ບົດ 10 ຂໍ້ (ຫຼັກສູດ · ຄູຝຶກ · ຜູ້ເຂົ້າຝຶກ · ພະແນກ · ຊື່ 6 ສູນຈິງ · ໂລໂກ້ …) — ຕື່ມ CSV templates ທີ່ສົ່ງໃຫ້ ຫຼື ນັດວັນສົ່ງຂໍ້ມູນ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
26
11/2026
ວັນພະຫັດ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑🔧 ທອງເສົາ · ປະສານງານ: 📋 ເມີຍລີ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ຕິດຕາມ ແລະ ລາຍງານ
100%
ເຊື່ອມ LMIS
100%
ຄວາມປອດໄພ: PIN 2FA + SSL
100%
📋 ພະແນກບໍລິຫານ-ແຜນການ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ເຊື່ອມຕໍ່ກັບ LMIS (REST API + API catalogue)TOR 3.3 — ຄວາມປອດໄພ: 2FA ດ້ວຍ PIN, SSL/TLS
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຂໍ້ຕິດຄ້າງທີ່ຕ້ອງທວງໃນຮອບນີ້
• ເອກະສານສະເປັກ API ຂອງ LMIS — ຂໍເອກະສານ endpoint/ຮູບແບບຂໍ້ມູນ ແລະ ຜູ້ຮັບຜິດຊອບຝ່າຍ LMIS
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
30
11/2026
ວັນຈັນ · ໄປປະຈຳຢູ່ສະຖາບັນ
ນຳພາເຕັກນິກ: 🧑💻 ກີ້ · ປະສານງານ: 🗂 ການ · 📍 ສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ (SDI) — ສູນກາງ
ຕາມແຜນ
ໜ້າວຽກທີ່ຈະຄືບໜ້າໃນຮອບນີ້
ໃບຢັ້ງຢືນ ແລະ ຄະແນນ
100%
ຈັດການສະຖາບັນ
100%
ຄຸ້ມຄອງຫໍພັກ
100%
📜 ພະແນກທົດສອບ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນສີມືແຮງງານ🏛 ຄະນະນຳສະຖາບັນພັດທະນາສີມືແຮງງານ🏫 ສູນຝຶກສີມືແຮງງານ ລາວ-ເກົາຫຼີ
📌 ຜົນສົ່ງມອບ D3 (ກຳນົດ 19/10/2026) TOR 3.1 — ຈັດການສະຖາບັນ (1 SDI + 6 SDCs, ຫຼາຍສູນ)
ວາລະປະຈຳມື້
08:30–09:30ທົບທວນວຽກຮອບກ່ອນ ແລະ ຂໍ້ຕິດຄ້າງ ກັບພະແນກເຈົ້າການ
09:30–11:30ເກັບຄວາມຕ້ອງການ ຫຼື ນຳເຂົ້າຂໍ້ມູນຈິງ ຕາມໜ້າວຽກຂອງຮອບນີ້
13:30–15:00ທົດລອງໃຊ້ຈິງກັບຜູ້ໃຊ້ (UAT) ໜ້າວຽກທີ່ພ້ອມທົດສອບ
15:00–16:00ສະຫຼຸບ · ບັນທຶກຜົນລົງກະດານ · ນັດໝາຍວຽກຮອບໜ້າ
ຜົນ ແລະ ໝາຍເຫດ
ໜ້ານີ້ເປີດອ່ານໄດ້ທຸກຄົນ. ຜູ້ທີ່ຕ້ອງການ ອັບເດດສະຖານະ ຫຼື ບັນທຶກຜົນ ຂອງແຕ່ລະຮອບ ໃຫ້ເຂົ້າສູ່ລະບົບກ່ອນ ແລ້ວກັບມາໜ້ານີ້.